tag:www.kobe-u.com,2010:/ryoso//1 2010-02-02T00:15:13Z 凌霜会は世代を超えて同窓生が触れ合う場です。 Movable Type 3.33-ja tag:www.kobe-u.com,2010:/ryoso//1.3083 2010-01-31T20:15:04Z 2010-02-02T00:15:13Z

拝啓 寒さの中にも日増しに早春の兆しが感じられるようになってまいりましたが、皆様...

http://www.kobe-u.com/ryoso/ 拝啓 寒さの中にも日増しに早春の兆しが感じられるようになってまいりましたが、皆様には、ますますご清栄のこととお喜び申し上げます。 また、平素は何かとご配慮ご協力を賜り、誠にありがとうございます。 さて、平成20年12月に公益法人制度改革3法が施行され、新しい非営利法人制度がスタートいたしました。このことに関しましては、先の凌霜誌第381号及び本号15～18ページで大要を述べさせていただいていますので、是非ご覧いただきたいと思いますが、要点は、同窓会事業を主とする凌霜会としては、この改革で創設された「非営利一般社団法人」への移行が採るべき道であり、その認可取得に向けて欠かせないのが、組織の持続可能性を担保する「期間収支の均衡達成」であります。しかし、凌霜会の最近の経常収支の状況は平成19年度で約△852万、20年度△546万円と赤字で、新しい法人への移行申請書を作成するに当たっても持続可能な収支改善対策の策定が急務となっています。 収支バランスの回復には、言うまでもなく収入増と支出減を図る必要があり、厳しい事業仕分けによる支出減の実行が大切ですが、組織全体の萎縮につながるような措置は採るべきでないことも明白です。一方、収入の面では、凌霜会の経常収入の92％が会費収入であり、しかもこれが近年漸減してきている事実と考え合わせると、この回復、つまり会員増強と会費収入増大を図ることが喫緊の課題であると考えます。このことは、一昨年来精力的に討議を重ねていただいた『公益法人改革対応小委員会』『収支改善小委員会』からの報告書でも指摘されており、凌霜会事務局内の推進体制強化を早期に図らなければならないと考えていますが、それを前提としても、なおマンパワー不足は否めません。 つきましては、皆様のお力をお貸しいただき、ゼミ・クラス会、スポーツ・文化サークル、趣味の集い･･･などを通じて、親しい友人・知人の方々に上記会員増強などについて、意のあるところをお声かけしていただけないでしょうか。一方的なお願いで誠に恐縮ですが、よろしくお願い申し上げます。 末筆ながら、皆様のますますのご健勝を祈念申し上げます。 敬具 社団法人凌霜会 理事長　高崎　正弘 tag:www.kobe-u.com,2007:/ryoso//1.5 2007-03-27T09:06:58Z 2007-03-28T05:27:14Z

ご卒業おめでとう。同窓会への入会を心から歓迎します。 「凌霜」は5、8、11、2...

連絡フォームがありますので、利用されると便利です。 何人か会員のいる会社には、小包にしてまとめてお送りしますが、所属が明記されていないと、お届けできないことがあります。 東京、大阪、神戸には凌霜会のクラブがあり、毎月、例会が開かれています。その他主要都市に支部があって懇親会等が開かれていますので、会社での配属が決まり次第、支部一覧ページに記載してある各支部幹事に連絡しておかれると、なにかと便利だと思います。]]> tag:www.kobe-u.com,2007:/ryoso//1.15 2007-03-27T05:13:00Z 2007-04-19T02:45:43Z

凌霜会にご入会いただいた在学生の皆様には、このようなサービスをご用意いたしており...

メールマガジンについてのご案内(PDF) 凌霜会のサービスについてのご案内(PDF) ]]> tag:www.kobe-u.com,2006:/ryoso//1.2 2007-03-27T00:53:40Z 2007-03-28T05:25:33Z

神戸大学へご入学おめでとう。また、同窓会への入会を心から歓迎します。 今後、「凌...

転居先連絡フォーム」がありますので、利用されると便利です。 皆さんのキャンパスライフが青春の希望に輝いた素晴らしいものになることを期待します。]]> tag:www.kobe-u.com,2007:/ryoso//1.6 2007-02-16T09:07:38Z 2007-04-09T02:47:08Z

凌霜会本部のある三木記念館2階において、社会科学系の学部生・大学院生の就職活動や...

TEL:078-803-7202 E-Mail:rys-shushoku@edu.kobe-u.ac.jp 日時:月曜～金曜日（除　祝日）の１０：００～１７：００ 　　　 年末年始の休暇期間以外はオープン 場所:三木記念館 2階 相談員:相談員:人事・総務・財務・営業や海外駐在を 経験した凌霜ＯＢの次の5名が交代で毎日1～2名が 常駐する体制になっています。 　　 野田　浩志氏　昭和３６年経営学部卒（川崎重工ＯＢ） 大山　敬止氏　昭和３６年法学部卒(日本触媒ＯＢ) 浅井　長久氏　昭和４１年経営学部卒（東京海上火災ＯＢ） 村岡　孝氏　昭和４１年経済学部卒（みずほＦＧ．ＯＢ） 浜田　久佳氏　昭和４１年経営学部卒（三菱商事ＯＢ） [利用案内] ○ パソコン３台とプリンターが就職活動に利用しやすいようにセットされています。 ○ 個人別相談…学年を問わず学部新入生から大学院生まで。予約不要。 ○インターネット時代ではありますが、企業等からわざわざ持参、あるいは郵送されてきた求人票・募集要項を受付順にファイル（業種別分類表も作成）していますので、見に来て下さい。 ○ 資料の閲覧…業界・会社・職種研究等のため書籍、就職模擬テスト集などを厳選して備え付けています。 ○ 当センターにて作成した資料の配布…「TOEIC参考資料」「入社試験・論作文の要領」「自己分析の大切さと自己PRについて」「就職活動におけるインターネットの活用」「就職情報サイトの紹介」… 自由に持って行ってOKです。 ○ 就職戦線全般の動向に関するup-to-dateな情報の収集も努め掲示していますので、マメに見に来てください。 [相談員からのメッセージ] 世の中まさにインターネット時代、しかも企業の採用活動が早期化しています。 極端に早い例：東京のテレビ局は3年生を対象に、10月末頃からエントリーを受付け、内定出しが12月20日頃。 多くの企業では、3年生を対象に年があけた2月頃から、エントリー受付が始まります。 就職活動では、決して出遅れることなく(締め切りに遅れると失格)、要領良く、粘り強く取り組むことが大切です。 また、常に明るく前向きな姿勢の継続を！　Think positive.]]>